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都市天龙-第132部分

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对于应聘工作萧易寒早就想好了一个方案,先让应聘者到生产车间自己转悠一圈,之后,然后再问应聘者对公司的看法,之后再让实际操作,有几个经验丰富,技能过硬的工程师对实际操作打分。而萧易寒则是坐在一边认真的听。
当王越前来参加应聘时,萧易寒就发现眼前这年轻人与众不同,技术没的说,尤其是在问对公司目前的情况又什么看法时,其他的应聘者都捡好的说,但是那王越就针对龙威公司车间存在的问题给予尖锐的批评。
“没想到你们公司还在用那些世界一流汽车工业淘汰的设备,不过也是,国内好多汽车企业都是为了节约成本而引进人家不要的设备,难怪我们中国的汽车产业不能崛起,哎,中国的企业家大都鼠目寸光,只看眼前利益,更本就看不到企业长远的发展。你们这家公司的前身不就是那个方氏集团的下属企业吗,他们在市场上的汽车我看过,基本就是把其他厂家的零件拼凑而已,可能除了车的外壳,再没有一个零件是他们自己生产的,严格意义上来讲,他们只能称得上是一个汽车组装公司,称不上汽车生产公司,希望你们在接手之后这些情况能得到改善,不过这要花费好多钱,就是不知道你们有没有这个资金实力和这方面的决心了。”
此时萧易寒开口了,对王越说道:“你所说的问题我们已经注意到,现在我们从德国订购的世界最新的生产设备要到了,而且为了和这些最先进的设备相配套,我们不但对工人进行为期一个月的强化训练,对于技术达不到要求的将全部辞职。”
“ 况且我们为了增加公司的实力,才特意高薪诚聘各路英雄豪杰加入我们龙威汽车公司。我叫萧易寒, 是神州集团董事会主席,今天见到你很高兴,你被我们龙威汽车公司聘用了。”萧易寒说着站起身向王越伸出手。
此时的王越内心很是激动,就连招聘技术工人神州集团的董事会主席都亲自出马,看来神州集团对人才很是重视,而且眼前这个董事会主席很是年轻,这么年轻就能担任董事会主席,只有这么几个可能,第一,能力很强、第二、年轻人冲劲大。第三,钱很多。这年头有钱好办事。
就在王越激动的握住萧易寒的手时,就听萧易寒说道:“你可以考虑准备一下参加十天之后的生产部经理的位置。”
生产部经理,这可是王越当初在大学期间的梦想,但是在一汽的这三年,王越觉得自己这辈子能混到生产车间主任就不错了,可是现在自己居然有竞争生产部经理的资格,此时的王越内心波涛汹涌,心情激昂澎湃

第二百七十一章中国汽车业的崛起


人有的时候并不是很在乎钱,而是在乎能不能体现自身的价值,得到周边朋友和社会大众的认可。
就在一个月之后,龙威汽车公司开始按照萧易寒先前所说,不但以前企业内的技术工人参加比武大会,连刚被招聘进来的技术工人也同样参加。
最后王越通过实际操作和理论考核,勇夺第一名。然而最后的五名都是泣不成声,因为现在的有些操作都是高科技电子控制,而这五个人,年龄偏大,对于电子方面也是一知半解,而且这些人都是家里面的顶梁柱,如果这份工作丢了,那家庭就彻底的垮了。
萧易寒看着那五个人泣不成声的样子,也是心中稍微松动,人只要勇于进取,就没有什么克服不了的。再者萧易寒也通过生产车间的监控摄像头看到这几个人也确实很努力,但是没有人指导,从而导致了他们成为最后五名。再者萧易寒通过了解,得知这几家生活也比较困难,如果自己真的将几个人辞职的话,那这五个家庭就真的垮了。
想到这里,萧易寒最后宣布:这五个人留厂查看三个月,在这三个月工资是以前的水平,如果在三个月后的全场比武大会中,他们还没有进步的话,将会被公司彻底辞退,如果能通过考核,将补发三个月和其他工人工资的差额。
当大家听到萧易寒如此人性化的处理决定,顿时对萧易寒的表现报以热烈的掌声。
随后萧易寒再次宣布:公司每半年进行一次全场比武大会,每个人的比赛成绩都作为以后晋升的依据,而且连续三次都排在倒数十名之内的,不管什么原因,坚决辞退。
听的萧易寒的决定,员工心中既是激动,又是紧张。
激动的是只要自己好好干,就有可能得到晋升的机会。作为人,谁不愿意出人头地。
而紧张的是,这就意味着以后自己端的不再是铁饭碗,要是不努力工作,那一年之后,自己将要面临被辞退的危险,毕竟这儿的工资水平可是高于同行业百分之三十多啊。
由于萧易寒宣布的这项技能比武规定,促使员工不但在车间更加努力的工作,而在休息的时间也抓紧时间学习一些理论上的知识,从而使得自己的业务能力得到进一步的提升。
技能比武大赛之后,便是进行各岗位的公开、公平竞争。最后由全员统一投票选举。此时龙威汽车公司内员工的人权被得到极大的尊重,每一个岗位的产生,每一个员工手中的一票都起着决定性的作用。没想到自己的一票居然有这么大的决定性的作用,此时每一个员工都显得比以往格外的自信与充满活力。
尤其是看到以前自己身边的工友被推选为领导,所有员工的干劲更足了,因为大家知道,只要自己努力工作也会像自己身边的工友一样得到提升。
经过萧易寒一系列的改革措施,此时龙威汽车公司的员工精神抖擞、激情高涨、互帮互助、团结奋进。
有些事情主要取决于一个人的心态,只要心态好,努力去做,没有做不好的。
就在萧易寒在做这些人事改革的时候,萧易寒也将从丰田公司偷到的几个发动机和全身相应的悬挂系统,刹车系统等相关的资料交给研发部,并让每个人签署保密协议。想到以前自己偷盗丰田公司的经历,萧易寒在研发部的电脑上全部安装了自己编写的防火墙,并且要求研发部的电脑不允许链接到互联网上。
随后萧易寒又向设计部又下达了几项设计任务:1,尽设计一款价格在六万以内,尺寸在长、宽、高4350、1740、1640.2,设计一款价格在十万以内,尺寸长宽高4560.1800.1640的车型。
当萧易寒将这个任务说出来的时候,就听设计部的人员说道:“这样我们可以设计出来,但是车的尺寸这么大,如果就目前这个价格,我们根本就赚不了钱。”
“我们现在是创牌子的时候,不是赚钱的时候,钱咱们不着急赚,等咱们的牌子闯出来之后,有的是咱们赚钱的机会,你们现在只要设计出那种大众比较喜欢的外形就可,至于赚不赚钱不是你们目前考虑的问题。”
萧易寒做着所有的一切,都是为两个月之后,北京车展做准备。
由于资金到位,德国公司很就将最先进的设备安装完毕。
再者由于萧易寒给研发部提供的发动机研究资料,那更本就是现成的,研发部的那些工程师此时对萧易寒是佩服的五体投地,都是搞研究的,怎么会不知道萧易寒提供的发动机的性能呢。
最后经过和萧易寒商量之后,因为那萧易寒提供的那两台发动机性能太好,如果放在现在这两款车型上,那么和以后的新款车型的在发动机上拉不开距离,自然价格也就拉不开。
所以最后研发部一致决定将其中几个方面改变一下,原本百公里油耗只有5升,现在被改为6.5升,而且发动机的马力也有所降低,但是即使这样,这款发动机在国内和国际同类车中,依然处于领先地位。
就如研发部的总工程师感叹道:“就凭着这两款发动机,龙威的发动机在十年之内都不会落后于或内乃至国际那些同类车型的发动机。”
萧易寒嘴上没说,心中暗道:“靠,这可是人家丰田准备在十年之后才上市的发动机。”
现在的龙威无论是技术还是技术工人的技术水平,还有设备、资金都达到世界顶尖汽车行业的标准,要是这样还造不出一款像样的车,估计萧易寒会气的吐血而亡WW。3Zcn 三藏中文

第二百七十二章龙帝


其实萧易寒在偷盗丰田公司的研发资料时,就是想借助这些资料,让中国汽车业在中国崛起,在世界崛起。要知道光汽车这一项,不知道那些汽车大国,一年从中国赚走多少钱。
作为现在世界第一大汽车消费的大国,居然没有一个像样的汽车企业,怎不叫人心寒。
就在会展前一个月,龙威汽车重组后的第一款车型下线了。
由于用的设备是目前世界上最先进的,员工的技术水平经过培训和磨练,也达到世界一流,再者由于那超于时代的发动机技术,使得这款车自然性能卓越。
就在那辆车下线的当天,萧易寒召集全场职工来到车间外面,萧易寒亲自开着那辆车在水泥地面上进行漂移表演。
一般的车若是性能不好,更本做不到漂移所需要的条件,速度、动力等缺一不可。当公司的职工得知这辆车价格只有六万多时,家庭条件好的职工纷纷订购。
看到职工兴致如此之高,萧易寒当场表态,厂内职工购车给予8.5折的优惠。萧易寒这一举措,让员工内心感动不已,就是嘛,自家人,如果再不便宜点,那真有点说不过去。
紧接着第二款车也在随后几天下线。
萧易寒如法泡制。当那些员工看着如此大气而性能如此出众的汽车,才不过十万。于是好多家庭条件好一点的员工转头来订购这款外形更加大气的车型。
看到既然公司的员工都这么喜欢这两款车型,想到等车展后这两款车必然热销,于是员工都不辞辛苦,加班加点。此时的龙威公司的汽车产量达到日产一千辆的惊人数据。
看到工人这般加工加点,萧易寒不但告诫大家注意身体,更加要注意质量。萧易寒没事就到生产车间转悠,一方面体现自己的亲民政策,另一方面则是起到监督作用,让大家时刻高度集中精神,努力工作。
就在萧易寒
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