随身带着一个世界-第62部分

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他人造成了损失，那么将由山庄的成员采用不记名投票的方式，共同决定扣除责任人相应的贡献点，如果连续两次发生不能胜任该岗位的情况，责任人只能调离该岗位，另外选择工作岗位，并且一年内不得再次申请该岗位。”

　　　　魏民生的这些规定，环环相扣，彻底解决了劳动力在各个岗位之间自由流动的障碍，明确了责权利的关系，又引入了市场化的竞争机制，从制度上杜绝了在岗不出力、出力不用心的问题。

　　　　在这种机制下，你在这个岗位上光出力还不行，还要出巧力，多创新，否则就会被其他人把自己从岗位上挤下去。

　　　　从山庄的上来看，如果缺乏什么样的岗位，随时都可以把这个岗位推出去，用变化的岗位系数来引导大家主动学习相关知识和技能，实现劳动力的合理流动和自主学习升级。

　　　　PS：这章真费神，必须考虑到执行中各个方面可能出现的问题，在脑海中模拟运行了好几遍，总算完成了。如果还有什么好梦没有考虑到的各位书友提出，好梦在后面再想解决办法。

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第九十四章　信为本（）　
岗位分配的事情做完以后，魏民生手持话筒说：“人无信不立，国无信不兴。信用是人与人互相交流和相处的基础，所以，今天趁这个机会，我把华夏山庄的信用制度完善一下。首先小宝给我们山庄的新成员铁壮颁发身份证件。”

　　　　小宝手持一张塑料证卡走上了展台，接过一个话筒说：“铁壮上台请证。”

　　　　听到小宝在台上喊自己的名字，铁壮激动地站了起来，快步跑上展台。

　　　　这时，大屏幕上投影出了铁壮的身份证件照片，魏民生用一支激光笔在屏幕上对身份证件上面的相关信息进行解读。

　　　　“这就是我们华夏山庄即将启动的身份证件，此证件使用的是一种特殊的材料，防水、防虫，不容易损坏。

　　　　身份证件上记载了证件人的最基本的信息：姓名、性别、出生日期、照片和公民身份码，证件上的信息和照片为彩色激光打印，这个世上目前只有我们华夏山庄拥有这种证件的制作能力。

　　　　这个证件是华夏山庄成员从事日常活动的基础，每个人的信用度都会与这个身份信息相对应，决定着证件人的待遇，所以对证件的防伪有一些基本的要求。

　　　　第一种防伪就是证件的材料和上面的彩色照片，这是最简单的防伪方法。在人口越来越多的情况下，相貌相似的情况会越来越多，所以用照片来识别身份就可能存在一些问题，因此又增加了一些防伪技术。

　　　　第二种防伪就是身份码，山庄的成员都有一个唯一的身份码，这个身份码由十八位数字组成，其中第七位到第十四位就是每个人的出生日期。这个身份码的其它部分都包含一些特殊的意义，尤其是最后一位数字，是通过一种特殊的计算方式得到的结果，这个码的一位数字发生了变化，都可以得出不同的结果。所以，对于一个身份码，我们都可以很简单地通过一台机器识别出它的真假。

　　　　第三种防伪就是这张卡片内部还有一个芯片，里面存储了身份码和相关的基本信息，这个信息需用一种专门的仪器才可以读取，这个世上目前还没有人能够仿造。

　　　　以上的几种防伪方式是最简单的，主要是用于今后在山庄之外的地方使用，用以证明其山庄成员的身份。

　　　　下面我要说的第四种防伪才是整个信用制度的精髓，这是一个由计算机的信息系统，以每个成员的身份码为基础、以指纹或认证码为依托、以网络系统为平台的综合身份认证系统。在这个系统的下，每个成员的信用识分、工作岗位、工资待遇、知识水平和特殊技能都与唯一的身份码相对应。

　　　　照片、指纹和认证码可以从技术上对每个人的身份信息进行分析，杜绝一个人拥有两个身份的情况发生。

　　　　个人的身份信息是信用体系的基础，所以山庄在制度上也对一个人拥有多个身份的情况进行了规定，凡是被核查出一个人通过非正常手段欺骗山庄、伪造虚假身份的情况，处罚的方式是其多个身份的信用积分平均分除以其身份的数量。也就是说，如果一个人拥有了两个身份信息，一个身份的信用积分为60分，另一个身份的信用积分为50分，虚假身份信息被发现后，其真实身份的信用积分就是：60＋50÷2＝27。5分。

　　　　由于信用积分正常情况下每年只增加1分，而且与每个人的工资待遇息息相关，所以伪造身份信息的代价是非常高的。

　　　　在这个信息系统的下，山庄里的每个人只需要记住自己的身份码，就可以在很多地方用自己的身份从事相关的事务。

　　　　比如：每个月的工资待遇将直接计入每个人的个人帐户，可以在山庄王双奇的铺子里存取华夏币或者购买各种商品。在交易的时候报出自己的身份码，用指纹或自己预设的认证码确认自己的身份，就可以使用自己个人帐户里的华夏币或者进行转帐等相关操作。

　　　　每个人的身份码都可以通过山庄联网的计算机进行查询核实，普通成员的查询结果包括身份证上的基本信息和个人的信用度积分。由于目前山庄的成员还不多，所以这样做的好处并不是很明显。当山庄的成员达到上万的时候，哪怕是互不相识的两个人，通过查询就可以确认对方身份的真伪，通过其对应的信用积分可以确认对方在日常交往中的诚信度，彻底铲除坑蒙拐骗存在的土壤。

　　　　在这种系统的下，你可以骗人，但骗人的代价是自己诚信度的降低，诚信度的降低不但会影响到自己的工资待遇，而且信用积分越低，就越没有人想跟你打交道，不重视诚信的后果是自己把自己逼上绝路，直至被山庄除名。

　　　　这个系统里还记载了每个人不同时期的知识水平、特殊技能以及在各个工作岗位上的工作情况。

　　　　今后在条件成熟的时候还可以进行个人的财产登记，以确定私人物品的权，当然要进行这些山庄需要付出一定的人力和物力，所以会适当的收取一定的费用，具体费用的多少将来通过成本核算后由成员共同投票决定。

　　　　这个信息系统是山庄的基础，随着山庄的发展壮大，今后凡是与个人公共信息有关的事务，都将与这个系统对接，从各个方面对山庄成员的诚信进行规范，确实地把‘信’作为一个人的立身之本。”

　　　　魏民生对诚信体系的解读完了以后，小宝把身份证件用双手郑重地递给了铁壮，说：“恭喜你成华夏山庄的成员！这是你的身份证件，上面的身份码是你的唯一身份凭证一定要牢记，你可以使用这个码在一台联网的计算机上查询你自己的相关信息，也可以在我那里使用指纹对自己预设的认证码进行修改。从下个月起，你的工资待遇将直接打入你的个人帐户，你可以在王双奇的铺子里存取或者使用华夏币。”

　　　　铁壮用颤抖的双手接过自己的身份证，紧紧地捂在胸前：这就是自己这辈子的立身之本啊。

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第九十五章　贡献点（）　
铁壮回到台下之后，魏民生又说：“由于山庄目前的人手实在是不足，就是算上秭归城里的人也是远远不够。实现病有所医，就得有人学医，一个基本合格的医院没有四五十人根本运转不过来；实现老有所养，就需要修建养老院，养老院要想正常工作，人少了也照顾不过来；还有教育工作的推进、蔬菜的种植、养殖业的发展等等，哪个岗位都缺人。

　　　　尽快缓解这个问题，我决定在这个特殊时期，临时增加一个可以获得贡献点的任务，每个贡献点相当于一个信用积分，可以折合成个人的信用积分。

　　　　这个任务面向人发布，不管是不是山庄的成员，只要你在山庄里登记了基本信息，都可以获得一个唯一的身份码，只不过在没有成为山庄的成员之前，无法从增加的信用积分中获得收益。

　　　　这个任务的就是：以自愿的方式把秭归城附近村庄的人口都聚集到山庄里来，以增加山庄的劳动人口。每成功介绍一百个普通人口到山庄来工作，介绍人可以获得一个贡献点，也就是一个普通劳动力可以获得0。01个贡献点。如果这些普通人口通过了学习测试成山庄里的成员，贡献点再增加一倍，也就是介绍成功一个成员可以获得0。02个贡献点。

　　　　根据目前山庄的接纳能力，任务总数量暂定为五千人，未完成的数量名额每天都会在这拍卖场里公布，贡献点的发放到总任务完成为止。

　　　　还有，目前已经在山庄登记过基本信息的人都已经分配了身份码，只不过没有转为成员前不会启用，所以这些人员并不会计算在任务数量之中，大家只能在附近的村庄里想办法。

　　　　我不管你们用什么办法，介绍过来的人必须是自愿，大家最好是遵守这个原则。因为这些人都是有可能成为山庄的成员的，如果你们采用了什么违背本人意愿的手段，在他们成为山庄成员的时候，就可以向山庄提出诉讼，到时候可能损失的就不是一两个贡献点的问题了。”

　　　　听了魏民生的话，李严心里翻起了惊涛骇浪，秭归只是一个小城，从县衙的户籍资料来看，整个秭归城的人口都不过四五千人。这华夏山庄用这样好的待遇和如此精妙的手段，用不了多久，秭归境内的人口都将尽归其中。

　　　　尤其是魏民生说的什么病有所医、老有所养，这不就是人毕生追寻的梦想吗？只是这真的能够做到吗？

　　　　再看一看吧，如果山庄真的可以做到这些，自己这个县令的小官也不是不可以放弃。

　　　　台上的魏民生拿着话筒说道：“这个贡献点任务的发布是作为前面那些固定方式的补充，没有具体的规则，只是根据山庄的情况灵活进行设置，适合于一些临时性的工作，目前暂时由我负责下达相关的任务。

　　　　等到识字