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女神升职记-第74部分
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她尽量让自己平静下来，她要先处理好手头的事情，并以一种自然的方式离开。
刚一进公司，她便感觉公司前所未有热烈，不用耳朵小心捕捉，那声浪已经汇聚一片，所有人都在热烈讨论同一个话题，就是《竞聘副总经理方案》，而李琳琳眼睛红肿，神色绝望，唯有看到秦若蓝，才脸有起色。
竞聘副总经理方案第一项考试内容竟然是“攀岩测试！”，怎么不雷倒一大片人！吓倒一大群精英！
攀岩测试和公司副总经理竞选根本是风牛马不相及的两件事情，大绳缆也扯不到一块来。（。）
第一百一十五章 竞选方案（）
♂，
一般公司选拔优秀人才、领导的竞聘形式和流程是笔试、面试，顶多再来个案例分析、辩论会之类的实操技能，基本倾向于文斗方式。
这位老总采取的却是这种近似武斗的方式进行考试，他要有怎样的创新思维才想到“攀岩”这样奇葩的考试方式。
光这一条，便将无数高学历，高智慧精英挡诸门外，其中便有李琳琳。
她别说攀岩，连真正的岩石长什么样子都没看清楚过，所以她感到无戏，继而感到绝望。
一见到秦若蓝，便如同见到救星，动作敏捷地窜到秦若蓝面前。
“林月，哦，不，林月姐，麻烦你帮忙跟张总说说，这考试方案能不能有A、B两套选择？男的攀岩，女的表演才艺行不行？照顾一下我们这些”白、骨、精”，攀岩我们伤不起，真的伤不起啊！”她说话顺溜得就象在唱歌。
秦若蓝没空关心这方案考核什么内容，什么方式。她只想接下来的交接程序。
她将手上一个信封交给李琳琳说：“方案这事情估计我帮不了你，这个，麻烦你帮我交给白总监。”
说完，返身回到自己的格子间收拾起东西来。
李琳琳孤疑地看了看信封，刚想说什么，一眼瞥见隔壁的陈经纪，便忘记了秦若蓝，连忙扑上前去，继续她的悲情大倾诉。
同样被这份方案雷倒的还有白总监。
这是什么竞聘内容，攀岩测试？整个就是《跑男》录制方案。
副总经理和攀岩有什么必然联系？
她冲进张格宽大的总经理室，大瞪着那双精描细画的眼睛看着张格，她觉得自己作为一个执行总监和副总经理后选人，有资格质疑这样一个奇芭的考试方式。
后者带着一个好看的从容笑容淡定地坐在大班椅上，呷一口新鲜泡制的大红袍茶。
这位老总，到公司一个月，做的每样事情都皆出人意料。
以前他们的工作方式是，各部门掌门人聚集一起，为某个方案或活动，首先进行头脑风暴，对一个方案反复讨论可行性，可操作性，然后再敲定方案，还要再落实进行资金调配，宣传落实，一个方案的制定是需要呕心沥血，集众家之所长，聚众人智慧结晶，此过程通常需要进行一周或更长的时间。
而这位张总，从来不会给他们头脑风暴的时间。
他开会，经常十到二十分钟搞定，与其说是开会，其实就是任务布置会，只是将公司的计划和任务下达到各部门负责人中。
他也从来不需要和大家商量什么就敲定各种活动方案，有时甚至不加以解释，就让大家执行，态度强硬，不容置疑。
但他给出的方案和下达的任务又是十分精准而高效的，想来他身边有一个智襄团早已经帮他将一切打点和搞定。
而他本人，说话从不打底稿，需要运用什么数据、资料也从不需要使用电脑，张口便来。比如制作费、宣传费，他的数据比财务室的报表还精准，其精准程度让人感到他的大脑就是一台容量极大而精密的仪器。
“《穿越人间》电视剧宣传费三百二十万便足够了，除了平面媒体，还可以利用网络推广，那些炒绯闻，炒作就不用了，用质量说话……”
“经纪部的模式过于单一，我们需要建立一套资源整合的平台化创新模式，要将经纪部和演艺部合并一起，……”
“娱乐可以和传统商业进行跨界发展，以品牌促进发展……”
他引经论据，满口专业名词，让白总监收起了最初对他的轻视之心，自己这个名牌高材生，在这圈子打滚多年都没有他的分析得那么到位和明晰。
这使原本想忽悠，想隐瞒的人也无从遁形。
而且，一个月内，他撤换了几大部门的总监和主管，实行部门大换血，奇怪的是，他不知用了些什么手段，使这群来头不少，并不吃素的人服服贴贴，没有谁闹出一哭二闹三上吊的把戏，那些可都是“前朝遗老”，有自己的小圈子，如果他们辞职不干，大规模的过档风便会出现。
本来，这影视经纪已经给原来新旧两位太子爷败得外强中干，但这位张总一上任，便将所有局面扭转过来。
如此大变动下，仍然风平浪静。
所有人似乎都被这位新老总的铁手腕镇住了，谁也不敢妄动。
差不多各个部门的人张格都动过了，但张格倒没有动过白总监。
白总监一向自我感觉非常良好，除了自负美貌，还有自己的能力和积极的工作态度，这么多年，自己的青春都奉献给这间公司，没功劳也有苦劳。
所以她自认为，在这公司里，她是唯一能够与这位张总正常对话的人，谁叫自己有才有貌人品好？
但白总监也感觉到这位看上去温文尔雅，有时露着迷人笑容的张总，其实并不是一个好惹的角色，关键时候，他会强硬到一人独大，不允许别人有任何反驳。
真是强者啊！白总监所认识的男人中，就没有一个象他更象男人。这却让她更喜欢了。现在不是流行霸道总裁吗，这可是个货真价实的霸道总裁。
霸道总裁也会喜欢败犬女王的。虽然自己并不是败犬，但起码也算是女王级别吧。
“为什么要进行攀岩测试？因为这能考验人的体力和身体素质，作为掌管全局的人，没有这样的身体素质，是很难应付副总经理这样高强度的工作”
“攀岩还需要有强的思考能力，观察能力，判断力和执行力，这都是一个杰出领导必备的能力，通过攀岩测试就能够看出大家真正的能力。”张格淡淡地说。
“攀岩这么考验人，你还用得着竞选吗，你找一个攀岩教练回来当副总就可以了。”白总监心想，但想到面对着的是老总，总算没有咄咄逼人，出口伤人。
“你肯定想，找一个攀岩教练回来当副总就可以了。但攀岩教练只热爱攀岩，不会稀罕当副总，我要找的人是会攀岩，但又热爱这个行业，只有真正把这个行业当成事业来经营的人才会将公司经营得好，当然，除了攀岩外，我还有其他考试。”张格仿佛看透她的心思，继续不紧不慢地说。（。）
第一百一十六章 爱情世界（一）（）
♂，
“咦？林月小姐今天怎么还没有送咖啡进来？”张格忽然想起什么似的，每天喝一杯她特别泡制的咖啡，虽然味道新奇，但他就是喜欢喝。喜欢不需要理由！
这时，门敲响了，端着咖啡进来的不是秦若蓝而是李琳琳。
“林月小姐呢。”张格皱了眉头问，显是对擅自换了人并不高兴。
“她……她走了，这是她的辞职信，她让我交给白总监。”李琳琳期期艾艾说，跟陈经纪聊完天，再找林月时，却发现林月不知什么时候走了，才发现手里拿着的是林月的辞职信，想到张格说她是未来的老板，所以急忙送到总经理办公室。
白总监正待接过李琳琳递过来的信，手上却落空了，因为已经被张格一手抢去。
这是一封简洁而又择词礼貌的辞职信，用四号宋体字打印在A4纸上。
“尊敬的公司领导：
感谢贵公司给我一个学习和工作的机会，在这一年工作中收获良多，这将会对我日后的工作有极大的帮助，因我个人原因，另有发展，特向领导提出辞职，请批复。林月。”
然后，张格手机震动了一下，有信息进。
是秦若蓝发来的短信：“张格，请不必再找我，我并不需要你！我需要过一些不被打扰的平静生活。我会好好过好自己生活，你不必担心。”
张格只扫了一眼，人便旋风般冲了出去，白总监只感到一阵风过身畔，人便失了踪影，他的速度与百米奥运冠军的速度有得一拼。
一个小职员辞职而已，他用得着这么紧张吗？
张格一边飞速度奔跑，一边精确计算秦若蓝离开时间。她会提前五分钟上班，如果这封辞职信是她预先想好，那么打印辞职信用时十分钟。
自己跟白总监在办公室蘑菇了大概三十分钟的时间，这该死的白总监，转移了自己关注女神的视线。
从公司到她的公寓，大概十分钟时间，这一小时内，她应该还在她的公寓收拾行李，自己必须尽快赶到，这女神的节奏和速度是无与伦比的。
迟了，又是大海捞针！自己不能再失去她！
快！快！快！张格将自己想像成一辆法拉利跑车，“吼吼吼”轰鸣着向女神的方向飞驰。
所有的行李都迅速打包好了。
秦若蓝环顾四壁，粉白洁净，充满自己的气息，原来人到过的地方总会留下一些痕迹，不仅仅是物品的具体形态存在，还有许多无形的痕迹存在，比如气味，比如记忆。
这房子，这城市，收留了自己一年多，都住出了感情，但这并不是自己最终的家园，有些地方只是人生旅程的落脚点，有一些人注定只是自己人生的过客！
还有五分钟，自己便会驾车告别这座城市，到另一座城市体验不同的生活，或者说是更好在隐藏自己。
这里，确实是一座好城市！人气鼎盛，想成就自己的人能在这儿找到机遇，想埋没自己的人也能在人�
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